近年來，期貨行業(yè)創(chuàng)新業(yè)務步伐加快，期貨投資咨詢、資產管理業(yè)務以及風險管理子公司等創(chuàng)新業(yè)務陸續(xù)放開。據記者多方采訪了解到，目前，少數獲得創(chuàng)新業(yè)務牌照的期貨公司先行先試“嘗到了甜頭”。數據顯示，2013年下半年期貨公司投資咨詢、資管業(yè)務收入分別為3796.14萬元、1140.55萬元，環(huán)比分別劇增85.10%、246.20%。
　　有業(yè)內人士表示，未來隨著投資咨詢業(yè)務、資產管理業(yè)務和風險管理子公司業(yè)務的開展，或將成為期貨公司新的盈利模式，并有望逐步取代經紀業(yè)務的地位。據悉，監(jiān)管層正在制定“期貨版創(chuàng)新發(fā)展意見”，該意見將于近期召開的首屆期貨創(chuàng)新大會后問世，期貨業(yè)對此也寄予厚望。
　　創(chuàng)新業(yè)務還處于培育期
　　據記者不完全統(tǒng)計，截至目前，具有投資咨詢業(yè)務、資產管理業(yè)務以及風險管理子公司業(yè)務資格的公司分別有將近百家、32家、20家。數據顯示，2013年上半年，投資咨詢業(yè)務、資產管理業(yè)務兩項業(yè)務收入分別為2050.86萬元和329.45萬元，下半年上述兩項數據分別為3796.14萬元、1140.55萬元，環(huán)比分別劇增85.10%、246.20%。期貨公司創(chuàng)新業(yè)務在2013年下半年進入加速增長期?！澳壳耙恍┌l(fā)展較好的期貨公司，在資管及風險管理子公司等業(yè)務上已經開始盈利，給行業(yè)帶來了曙光?！北本┑貐^(qū)一位期貨公司總經理表示。
　　盡管期貨公司的業(yè)務創(chuàng)新在這一兩年中已經悄然試水，但總體進展依然緩慢。據了解，目前真正開展創(chuàng)新業(yè)務的期貨公司并不多。數據顯示，截至2013年底，有29家期貨公司相繼獲得了期貨資管牌照，但期貨資管業(yè)務的規(guī)模增長較慢。據期貨資管網報告，截至去年年底，期貨公司資管業(yè)務賬戶共計280戶，首批18家獲期貨資管牌照的期貨公司發(fā)行資管產品規(guī)模約為18.8億元。
　　“目前，不少期貨公司都處在痛苦難熬的階段，傳統(tǒng)經紀業(yè)務收入開始明顯縮水，而創(chuàng)新業(yè)務還處于培育期，對期貨行業(yè)利潤的貢獻比較有限。”上述期貨公司人士表示，目前期貨創(chuàng)新業(yè)務的發(fā)展還受到多方面因素的制約，除了期貨公司自身創(chuàng)新能力不強、人才儲備不夠等因素，也與缺乏鼓勵創(chuàng)新的制度政策不無密切關系，比如期貨資管“一對一”限制被普遍認為是期貨資管發(fā)展緩慢的重要因素。
　　盡管如此，期貨業(yè)仍對正在開展的期貨資管、風險管理子公司和投資咨詢等新業(yè)務抱有巨大期望。“未來隨著投資咨詢業(yè)務、資產管理業(yè)務和風險管理子公司業(yè)務的開展，或將成為期貨公司新的盈利模式，并有望逐步取代經紀業(yè)務的地位?！币晃槐本┑貐^(qū)期貨公司高管表示。
　　探索期貨創(chuàng)新路徑
　　此外，記者在采訪過程中了解到，受今年東航期貨“零傭金”事件的影響，不少期貨公司對今后的發(fā)展方向進行了深刻的思考，并確定了突圍的方向。南方某期貨公司人士表示，多數期貨公司將突圍方向大致確定在子公司和資管管理業(yè)務上，但公司發(fā)展轉型升級也是不可忽略的一項。
　　有業(yè)內人士預測，隨著業(yè)務范圍的不斷拓展，部分風險管理子公司的業(yè)績有望占到期貨公司利潤的15%-20%，預計未來子公司的經營利潤會成為期貨公司重要收入來源之一，風險管理子公司也會成為期貨公司轉型升級的一個重要方向。此外，有望在今年推出的期權業(yè)務，也將成為期貨公司一個新的收入增長點。
　　“目前我們正在為開展場外衍生品柜臺交易，推動建立機構間場外衍生品市場做準備。屆時期貨經營機構通過圍繞實體經濟和客戶需求，依法自主開展業(yè)務與產品創(chuàng)新，并開發(fā)衍生產品掛牌交易?！薄暗却偷壬嫱馄谪浗灰椎闹薪闄C構代理模式誕生，屆時期貨公司能夠為境外期貨經營機構或客戶參與境內期貨市場提供交易結算服務，以及利用上海自貿區(qū)等金融改革試驗區(qū)政策開展境外期貨經紀業(yè)務?！鄙虾５貐^(qū)一家期貨公司人士表示。
　　另外，據了解，“期貨版創(chuàng)新發(fā)展意見”正在制定中，并有望于近期問世。有知情人士透露，這份意見內容包括“支持期貨經營機構子公司參股、控股依法合規(guī)的大宗商品交易平臺和交割倉庫”、“支持有條件的子公司開展期權等衍生品做市商業(yè)務”等等。